臨邑：積極創(chuàng)建“學習型集體”

核心提示： 　　為進一步提升公司文化工作水平，努力營造重視學習、崇尚學習的濃厚氛圍，臨邑分公司努力建設“學習型集體”。 　　臨邑分公司成立以部室為單位的多個學習小組，開展集中學習和各自小組分散學習的方式進行。同時利用公司微信群、QQ群等平臺，積極營造健康向上的文化學習環(huán)境。 　　臨邑分公司將把創(chuàng)建“學習型集體”作為公司精神文明建設的重要內(nèi)容，通過拓展學習平臺，豐富學習載體，引導干部職工養(yǎng)成堅持學習、終身學習的良好習慣。