本網(wǎng)訊 為強(qiáng)化“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)推廣使用，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入心入腦，切實(shí)提高廣大干部職工思想覺悟、文明素質(zhì)和科學(xué)素養(yǎng)，廣饒分公司在公司內(nèi)部制定下發(fā)《關(guān)于做好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)推廣使用的通知》，要求全體干部職工全部下載學(xué)習(xí)平臺(tái)APP，確保員工注冊(cè)率達(dá)到100%，明確提出人均積分每天不低于30分的要求。由學(xué)習(xí)平臺(tái)管理員每周督查一次“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”積分情況并出具督查通報(bào)，凡近七日積分低于210分的職工均扣罰50元，督查每7天一次，處罰按周進(jìn)行累計(jì)，由財(cái)務(wù)人員直接從當(dāng)月工資中扣除。同時(shí)，公司將把“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)學(xué)習(xí)積分情況作為部門、職工評(píng)先樹優(yōu)及年終考核的重要依據(jù)，在公司平時(shí)組織的各項(xiàng)活動(dòng)及年終考核中，“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平均積分低于30分/天的個(gè)人，不得參與優(yōu)秀個(gè)人評(píng)選，人均積分低于30分/人/天的部門，不得參與優(yōu)秀部室、中心站的評(píng)選，并取消各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放。

通過督查舉措，公司內(nèi)部迅速掀起全員學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神熱潮。